怎么选硕士论文的导师，怎样选择研究生导师

1，怎样选择研究生导师

要看导师水平怎样,有没有项目. 有的年轻老师,虽然刚带研究生,但很有能力,你也可以试着选他,可能会比那些老老师带给你更多东西

怎样选择研究生导师

2，谁知道怎么选硕士生导师

硕士最主要的是看导师，我觉得一个人一辈子在硕士阶段可能只有一个导师，一个好的导师的确是很重要的。选导师或许还要看你看重什么，如果你想做科研，那就找那些学术方面比较强的，资历比较老的，这样的老师要求比较严格，你自然也会有所成就的。如果想要得到一些实惠的话，最好找当官的。院长之类的。这样你的论文可以被评为优秀论文，你也可以被评为优秀毕业生，当然了，答辩的时候你也会很轻松过关。还有如果想做实事，可以找那些项目比较多，或者自己有公司的，虽然不一定能赚道歉，可以长很多经验值的。最后祝愿你考试马到成功，导师的问题也心想事成。

谁知道怎么选硕士生导师

3，文科研究生怎么选导师

看自己想要导师的哪一种特点，看重他在学术界的地位，或者创新的眼光，或者学术方法，都可以。再根据这些特点，从方向对口的老师当中选择。那么如何测评这些特点呢？我的方法就首先划定一个导师的范围，然后查找他们都发过什么论文、在哪儿发的，出过什么书，参加过什么项目等等，尤其是近期在做什么，这样基本可以确定导师的风格。大致确定之后去和老师直接接触，看交流气氛是否愉快。比如我，我们系里中国近代史的老师也不多，我就是看到有一位教授写了几篇论文，从选题到方法都非常对我口味，尤其近期搞的论文都十分好玩，于是大二就跑过去找他做本科生科研了，后来保研想继续跟着，他表示兹辞……作者：赵靖晗

主要区别就是钱的多少。一般理工科的导师如果有项目会更有钱（项目经费），如果研究生有参与到导师的项目中，很多老师还会从科研项目经费中给点劳务费补贴。而对于文科的研究生一般就没这待遇了，一是因为文科项目经费少的可怜；二是文科项目一般导师自己都能搞定，且有的研究没有长期的学术积累也做不来。

文科研究生怎么选导师

4，研究生导师怎么选

最好是喜欢的方向有牛导师。年轻的导师等他出名的时候你也出名了所以有一点风险而且就业不好。一般都会有大组如果你大组里有牛人的话选一个一般的导师也ok吧。不过这种事情还是要自己决定哦

如果你想搞研究，请选b老师；如果你想提升学术能力，请选b老师；如果你不想毕不了业，请选b老师；如果你只想混个毕业，靠老师影响力找好工作，请选a老师。从对以后的职业有利的角度来说，请选b老师。你以为a老师可以给你推荐好工作，异想天开而已。平时都不管学生，自己忙自己的，毕业了快滚蛋了还会给你什么好处吗？一般这种老师都是站在自己立场上考虑问题的。试问他平时为何这么忙，因为在为自身利益奔波呢，哪顾得上你们这些学生的情况。选a导师只有一个好处，在学校办事好说话，方便。反观b老师，实力不容小看，况且尽心帮助学生研究，虽然影响力不够，但研究生期间我们不就是为了学到更多的东西吗？如果只为了找个好靠山，那以后靠山不灵，你怎么办？靠别人不如靠自己，只有自己能力强了，好工作才会来找你。我反复对别人强调我的经验，研究生选导师一定要选让你学到东西的，而不是表面上强势的。最后祝你一切顺利！

5，如何选择合适的研究生导师

学校现在研究生分导师一般是三种情况，一种是先录取后分导师，一种是录取前就要求先填报志愿。你的情况应该是属于前一种的，因为显然你现在导师还没有定。一般如果导师已经定了的话，那就需要在暑假的时候先跟导师联系一下，因为有的导师比较喜欢在暑假的时候先让新生在自己实验室干干活，适应一下环境。象你这种导师最后还没有分配好的，最好就先别找了，除非你很确定人家最后会要你，否则很容易陷进学院人事斗争的陷阱里，作用反而适得其反。选博导还是硕导的问题其实是个伪命题，因为这两者根本不在一个水平线上。博导会有比硕导多的多的研究课题和研究经费，在博导的手下不但活会比较多，而且外快也会比较多。但如果博导有行政职务的话，除非你本来就是为了毕业找好工作，不在乎研究生期间能学到什么的话，不建议选。因为有行政职务的一般会比较忙，应酬比较多，你基本上学术上得不到多少指点，只能靠自己摸索了。我当年就是图名气选了个博导，结果虽然活确实比较多，但基本上是干苦力的，感觉跟老板雇的员工一样，没学到什么.

经济管理学院的老师有实力的少选些老教师把石油工程管理可以选张吉军会计陈丙其他管理类小刘院长熊志坚都还可以哈其实随便选一个也无所谓老师能教你什么他们自己整天除了教书和学校事物都没事干

6，研究生朋友们如何选合适的导师

如果是硕士，建议选择后者。

找一个名气大的导师,有问题时,如导师较忙就经常请教他手下的硕导

我选第二个，，因为有多的时间给我解答疑问撒

好久没来了，呵呵。关于选导师的问题，我以及我身边的朋友总结有一下经验：名气大的导师的确有 “一个很强,很忙,名气很大,就是很少带你”的问题，但优点是：找工作或者读博士的时候会让你感到与一般导师的学生的不同，另外，关于很少带你的问题，就我而言，导师在国内也有一定知名度，经常出差很少带我，但导师在关键问题上会为我指点迷津，从他很少的几句话中，就能听出学术上与一般导师的不同。同时，作为研究生就不要寄希望于导师过多的关怀，还是要靠自己多多钻研，即使在国外的一流大学，导师也不会过分细心的照料研究生的。所以，能跟一个名气大的导师还是尽量跟吧。只要自己能把握好自己的研究生生活，绝对没错的。

7，研究生选导师需要注意什么怎样选导师

一、研究生导师大致可以分成以下三类：第一类是论文型的导师，课题以理论研究为主，发表论文很多且刊物的档次比较高。如果你喜欢纯理论研究工作，毕业后想进高校或者科研机构，这类导师是你的首选，最好硕博连读拿到博士(现在没有博士学位别想进高校)，如果外语够好可以在读研期间或毕业后出国发展。第二类导师的课题以应用或者应用基础研究为主，一般发的文章不多，论文的刊物档次也不太高。如果你毕业后希望到企业、公司工作或者在有关领域从事研发工作(注意：研发和研究是不同的含义，研发是要拿出产品/技术来而研究是以探索某些问题、原理、方法为目的，以论文为主要成果)，这类导师是首选。第三类导师是以教学为主、科研为辅。项目不多，科研水平有限。适合只要能读研无所谓方向和导师的学生去选。二、选定导师类型后，可按下面标准挑选理想的导师(1)人品好，肯设身处地为学生着想的老师应是首选。拿学生当苦力并不愿花心思或没有精力去指导学生的导师最好不要选，原因不言而喻。(2)导师的研究方向你感兴趣，因为导师人再好、实验室条件再理想，你对他的课题没有兴趣的话，这些对你都毫无意义。(3)导师所在实验室有良好的科研条件(有课题、充裕的经费和必要的硬件)，你进去后不愁没有科研课题完成毕业论文也不愁没有经费和科研条件来开展研究。(4)导师有充足的时间指导学生，一般来说没有过多行政职务和众多兼职的中年导师是最佳选择，年龄大的老师精力不够、对新事物的接受过程也慢而年轻导师的经验不够、资金也不充足。(5)导师所带的学生都能顺利毕业、毕业去向比较好。(6)导师每年在读研究生的数目不要超过6个，在一个茶壶(导师)配几十个茶杯(学生)的研究生培养方式下，你一年也见不上几次导师的面，从何获取指导呢，除非你自学成才。这样的研究生生涯中，你的知识、才能的长进将很有限，因为能力是靠做事锻炼出来的，可在你做事的过程中没有高人指点、引路，与你讨论问题，你走的弯路将很多、很长，学业可能也很艰难。如果是混文凭，花上宝贵年华的几年时间没有得到实际的长进，文凭拿到手走向社会仍旧没有竞争力：在研究生扩招的大背景下，研究生文凭也在大幅贬值。那么最终还是要看真本事，这本事本该在读研期间培养的，因为导师没选好，你没什么长进，走入社会可能还不如直接工作的同学，境遇与失落感可想而知。三、如何判断导师是否符合以上标准?(1)先通过电话、再通过电子邮件的沟通过程去判断、了解老师的人品、性格。一个为人正直、肯体谅学生的老师一般心胸都比较开阔，会认真回答你的问题和邮件。你在联系的过程中除介绍自己外，可以主动询问老师的在研科研方向、计划开展的方向、实验室条件、在读研究生数目及对学生的要求等等。一般情况下，能够平等对待考生的老师在接到学生联系邮件后会主动告诉上述事项(除非他对你不感兴趣或者已经有了中意的学生)。(2)通过老师的周围人--在读研究生了解导师对学生的要求、导师的为人、性格和实验室条件等，不过要注意方式方法和语气，如果你给未来的师兄师姐留下不好的印象，那就麻烦了。如果从老师现在的学生口中你都能感觉到他们的不满和冷漠，那么这个导师你就敬而远之。反之，你可以考虑到这个导师这里读研。(3)在初步联系后利用面试前的时间到导师实验室见见导师，可以亲身感受未来学习、工作的环境和氛围，凭亲身感觉判断你是否适合、是否想到这个实验室深造。导师的能力、水平对于一个初出茅庐的考生来说比较难以判断，但从导师实验室的条件、科研经费状况、导师的一些头衔和论文及在读研究生那里可以进行初步了解和判断。四、若导师对你漫不经心，可能有以下几种原因(1)老师很忙，没空理你、了解你。(2)他已经有了中意的学生，不屑理你。(3)这个老师不太重视招生环节与学生的必要沟通，到面试后随便定个学生就行。无论出于上述原因的哪一条，你都不必把他做为重点联系对象了。当然，只是想混个研究生文凭，能读研就行的学生可以不关心这些。如果你本人就很困难，在发愁有没有导师肯带你的话，以上因素和准则均不是你有资格可以考虑的。

先联系导师、才好安排面试吧、、找准方向、直接攻破、、