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中职班主任 怎么管理班级,求问班主任如何做好班级管理课堂管理工作

来源:整理 时间:2023-04-23 04:43:21 编辑:八论文 手机版

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1,求问班主任如何做好班级管理课堂管理工作

摸清班情是班级管理的第一步;良好的师生关系是做好班级工作的基础;常规管理是班主任管理好班集体的有力保证;呵护“差生:是班级协调健康发展是班主任搞好班务工作的重要内容;培养良好学风是班主任工作的主要任务之一;班级管理工作要与时具进,富有创新精神。

求问班主任如何做好班级管理课堂管理工作

2,浅谈班主任如何做好班级管理者

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管理好班级,正副班主任的默契配合则是一个重要的条件,缺一不可少。下面就如何配合班主任做好班级管理工作浅淡我的一点肤浅见解。积极、主动地参与班级教育管理,创造一个文明、高效的班集体所周知,教育是一项系统工程,在学校班级管理教育当中,只有班主任,副班主任、以及任课教师等学校其他各方面的力量密切配合、互相支持、形成合力,才能收到教育的最佳效果,达到教书育人的目的。一个班级没有副班主任参与管理的班级管理是不完美、不和谐的。多少年来,作为一名副班主任及班级主科任课教师,我如班主任一样全身心地爱我所执教的班级,爱班上的每一个学生,总是积极参与班级管理,尽职尽责地支持班主任的各项工作,协调好班主任与其他科任老师的关系,营造一种心心相印的氛围,使师生彼此心理相容,情感愉悦地投入到工作与学习之中。如,每学期开始时,我理解开学时班主任工作的辛劳和繁琐,就积极主动地利用每周二五晨会时对学生进行文明礼仪教育,教育孩子们怎样做个有爱心、懂礼貌、勤奋上进的好学生。课内学习怎样做到文明礼仪在课堂,两课两操时,我要求学生动作整齐划一,节拍规范到位。通过教育,班上的文明礼仪蔚然成风,班风正了,学风自然更好。“老牛明知夕照晚,不用扬鞭自奋蹄。”我虽没有牛的能耐,但在今后的教育教学工作中,我会像“牛“一样脚踏实地地耕耘。在教书育人这块沃土中,继续尽职尽责地做好自己的本职工作。

浅谈班主任如何做好班级管理者

3,如何做一个中职学校的班级管理者请有经验的童鞋一起交流一下哈

对学生要张弛有度的进行管理,用自身的人格魅力来引导学生,现在的孩子都讨厌说教,却喜欢你跟他说一些和他们生活相贴近的事情,时刻掌握学生的心态,对于学生喜欢的进行最大限度的支持,如果孩子们的想法过于偏激 ,作为一名班主任,你应该用她们的思维方式进行引导,多带孩子们做些活动,增强他们的凝聚力,让他们彼此之间活络起来,注意是他们感兴趣的活动哦,我觉得既然你担任班主任就该努力和孩子们打好关系,能揉入他们的生活,同时又能树立你作为老师的威信,这个尺度就需要你来掌握了,孩子们虽有时会叛逆,但也还是会喜欢那些真心对他们好的老师,所以,既为人师,就该尽自己的一份力,让他们健康成长!!!祝您成为受人爱戴的好老师。管理学生也要分层次的,首先,要确定一个好的班长和班委成员。这里不是指学习好,而是要聪明,大胆,敢说敢为,加上你的指导和帮助,可以基本保证班级大体平稳。其二,永远不要让学生知道你下一步要干什么。不要去做让学生都满意的班主任,有这一想法就错了,而是要做自己心里无愧的。其三,对问题学生没必要要求太严格,要给他们一个缓冲的时间,商定一个底线。让他们去坚持。不要太静静计较。适当宽容。其四,要让有前途的学生明确自己的目标,严格要求自己,而不去计较他人。
起点有点高~~~~
你好!中专的学生品种比较齐全,各种难缠全包括,想管理好重要的因素就是融入进去,先融入后领导、希望对你有所帮助,望采纳。
我比较赞赏的做法是:实现自制,比如要组织活动,要发挥学生们的积极性,你只要把关并提供支持就可以了。

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4,中职班级管理工作

一、满腔热情,踏踏实实 中职学校班级管理工作是一项艰辛复杂的工作,虽颇艰难,然乐在其中。做好班级工作是班主任的光荣职责和义不容辞的责任。班主任应满怀激情、毫不保留的贡献出自己的精力和才能,相信自己有能力将班级管理成一流的班级,信心足则事成。兢兢业业,勤到宿舍,深入班级,与学生打成一片,要让学生意识到班主任为管理好班级付出了很大的代价、艰辛的劳动,使学生良心发现,从内心不得不按班主任的要求去做。 二、为人师表,率先垂范 班主任要教育好学生,必须具备崇高的人格和道德情操,为人师表,率先垂范,努力发挥言传身教的表率作用,这是无声的命令,也是最有效的教育。笔者所接任的有一个班全是男生,教室内学生吸烟现象特别严重,教室内乌烟瘴气。便与学生约法三章:以后发现教室内有吸烟者,当场将其身上的所有烟没收;同样,同学们不论何时发现班主任在教室内吸烟,班主任当场将烟交出,并加罚两包。我曾有意识的在教室吸烟,众多学生立即站起来揭发,当然也按约定执行。学生心服口服,以后他们不是不敢在教室吸烟,而是不好意思在教室吸烟,以致最后将烟戒掉。这样比自己嘴上叼着烟而训斥学生不能吸烟效果好得多。身教重于言教,班主任应与学生处于平等地位,以实际行动感动学生,学生也会做出让自己感动的事情。 尽在期刊图书馆这样在学生心目中树立起崇高的威信,赢得学生尊敬和信服,才有利于班级的管理工作。 三、与后进生做知交 有的班级出现了混乱局面实际上是班内极少数后进生造成的,他们犹如“害群之马”。要搞好班级,必须抓好几个后进生的管理工作。对于后进生,班主任要与他们交知心朋友,这样就能了解他们的内心世界,利用他们大多所谓讲“义气”的特点,对他们多一些偏爱,再循循善诱,真诚相待,成为他们的益友,他们就觉得再犯错误就对不起班主任,对不起与班主任的知交。即使他们犯了错误你忍无可忍,偶尔一次大发雷霆时,他们也会认为这是对他们的“偏爱”,反而会处处为班主任着想。“牵一发而动全身”,控制住少数“害群之马”,班级也就稳定了大局。 四、让学生愉快地接受批评 “亲其师,信其道”。良好的、和谐融洽的师生关系能充分调动学生的积极性。我们常看到,如果任课教师与学生的关系很好,学生便爱听他的课,乐于接受他的观点。如果班主任与学生没有正常的交际心理,情感不融洽,班主任整天一副凶脸孔,学生整天心情紧张,这样学生也就不愿接受班主任的观点,甚至会出现逆反心理,班级管理也就没有生气。相反,对后进班级应放宽政策,搞活班级气氛,师生之间要互相信任。不要害怕学生犯错误,而是要让学生感到犯了错误内心有愧。即使犯了错误班主任也要和风细雨地指出其错误的危害性,使之心悦诚服,愉快地接受批评,在笑声中思想觉悟不知不觉的得到提高。 总之,做好中职学校班级管理工作,是一种艰辛的劳动,必须做出一定的个人牺牲,“精诚所至,金石为开。”即使所带班级是一块坚冰,也定会被我们真诚的感情和爱心所融化。
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